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Qu'est ce qu'être apprenti(e) ?

IMPORTANT

Depuis le 1er janvier 2017, sept régions expérimentent l'entrée en apprentissage jusqu'à 30 ans au lieu de 25 ans.

La région GRAND EST en fait parti alors profitez de l'opportunité.

Quel statut ?

L'apprenti(e) possède le statut de salarié(e) d'entreprise, a les mêmes droits que de tous les salariés et est soumis aux mêmes obligations. Il est donc soumis aux règles du code du travail et aux conventions collectives.

L'apprenti(e) est désormais titulaire d'une carte d'étudiant des métiers valable sur l'ensemble du territoire national, est délivrée à l'apprenti(e) par son centre de formation. Elle lui permet de faire valoir la spécificité de son statut auprès des tiers, en vue d'accéder notamment à des réductions tarifaires.

Quel type de contrat ?

Le contrat d'apprentissage varie entre 1 et 3 ans selon le diplôme ou le titre préparé, mais peut aller jusqu'à 4 ans pour un travailleur reconnu handicapé.

Une période d'essai de 2 mois est prévue, pendant laquelle le contrat peut être rompu, sans préavis ni formalité particulière, par l'employeur ou l'apprenti(e) (ou son représentant s'il/elle est mineur(e)).

Si, au terme de son contrat d'apprentissage, l'apprenti(e) est embauché(e) dans l'entreprise, que ce soit en CDI , en CDD ou en contrat de travail temporaire, la durée de son apprentissage est prise en compte pour le calcul de son ancienneté.

Quels droits ?

La couverture sociale de l'apprenti(e) étudiant des métiers est similaire à celle des autres salariés dès 16 ans : affiliation au régime général de la sécurité sociale, congés payés, congés de maternité, droits ouverts à la retraite et aux allocations de chômage, etc...

Les salaires versés aux apprenti(e)s sont exonérés de l'impôt sur le revenu dans la limite du montant annuel du SMIC.

Les parents perçoivent les allocations familiales jusqu'aux 20 ans de l'apprenti(e), si sa rémunération ne dépasse pas 55 % du SMIC.

Quels devoirs ?

L'apprenti(e) s'engage à :


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  • 25/01/2018  Pont-à-Mousson (54)
    Réunion Parents Formateurs Entreprise

    Le 25 Janvier 2018 de 17 à 19h nous accueillons les Parents, Employeurs et Apprentis 1ère et 2ème année du stage B
  • 01/02/2018  Pont-à-Mousson (54)
    Réunion Parents Formateurs Entreprise

    Le 1er Février 2018 de 17 à 19h nous accueillons les Parents, Employeurs et Apprentis 1ère et 2ème année du stage C
  • 17/03/2018  Pont-à-Mousson (54)
    Portes Ouvertes

    Journée Portes ouvertes de BTP CFA Pont-à-Mousson
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